一、时间得当
每个庆-典活动举行的时候都会有一个时间安排的问题，选择一个好的时机，不单能够为活动本身添加色彩，而且还会增加活动的效-果，很多企业的庆-典活动的举办都是产品的问世和推广同事进行，与市场的时机契合，但是有一些的庆-典活动就是以固定的日期为主，或者以传统文化的节日为主，一些企业的重大的节日就是考虑的就是相关领导或者主要嘉宾的时间来确-定的，就是要衡量各方面的情况，择时举办。

二、活动有度
庆-典策划提醒广大的企业在搞这样的活动的时候要认真的执行申报的制度，太多的礼品赠-送只会改变庆-典的主要目的，影响和庆-典的质量和效-果，根据庆-典的到会人数和举办规模，确-定庆-典的实际需求，铺张浪费只会改变活动的性质和主要达到的效-果。

三、隆-重举行
其实在我们的传统文化里面庆-典仪式是一种热烈庄重的仪式，需要的就是隆-重，这样的话会造成影响力，可以鼓舞人心，这样的隆-重就需要庆-典策划公司在现场的布置、流程安排、会议形式上面入手，努力营造隆-重的庆-典氛围。

四、应当节俭
庆-典活动的目的性很明确也很单纯，主要就是要在隆-重的基础上面做到简朴务实，严格控制规格和到会人员的及别上面，人数的数量上面也不能够铺张，在流程和程序上面需要从简，省去麻烦的环节。